Idealny kandydat? – Ela Mościcka
Dziś zapraszam Was na rozmowę poświęconą rekrutacji. Odcinek ten powstał nie tylko z myślą o osobach poszukujących pracy, ale także z myślą o tych, którzy znajdują się po drugiej stronie, a więc o rekruterach.
Moim gościem jest Ela Mościcka – Lead Talent Sourcer w Microsoft. Jeśli jesteście ciekawi jak przebiega proces rekrutacji w Microsoft, po prostu posłuchajcie!
Z Elą rozmawiam o kolejnych etapach rekrutacji – od poszukiwań idealnego kandydata, jego prescreeningu, przez rozmowę, po feedback i ostateczne negocjacje.
Z tego odcinka dowiesz się:
- Jak powinien wyglądać idealny proces rekrutacyjny?
- Co jest ważne z perspektywy kandydata? Co decyduje o tym czy „zakocha” się on w tej konkretnej firmie?
- Czym powinien się charakteryzować “idealny rekruter”?
- W jaki sposób rekruterzy w IT rozwijają swoją wiedzę technologiczną?
- Dlaczego rekrutacja IT to tak duży biznes?
- Jak marka osobista specjalisty w IT wpływa na proces rekrutacji?
- Co zniechęca rekrutera do kandydatury specjalisty w IT?
Rekrutacja w IT rodzi w Was wiele pytań? Odpowiedzi znajdziecie w dzisiejszym nagraniu!
Miłego słuchania. Prześlij nam kilka dobrych słów w sieciach społecznościowych!
Przydatne linki:
Podcast możesz odsłuchać na wiele sposobów:
- W swojej ulubionej aplikacji do słuchania podcastów wyszukując 'Devsession’
- Spotify
- Apple Podcasts
- Google Podcast
- plik mp3
- RSS
Bardzo ważny jest dla mnie feedback i wsparcie podcastu! Dlatego zostaw proszę recenzję na iTunes, podziel się informacją o tym odcinku w mediach społecznościowych czy polub FanPage Devsession. Pozdrawiam i miłego słuchania!
Grzegorzu! Chciałbym Ci bardzo podziękować za prowadzenie takich podcastów. Przesłuchałem prawie wszystkie i dowiedziałem się z nich bardzo dużo na temat branży i spojrzenia np. pozostałych juniorów i tego co jest dla nich ważne. Przede wszystkim chciałbym podziękować Eli Mościckiej za słowa o tym, by nie bać się rekruterów i myśleć o nich jak o kolegach, z którymi rozwiązujemy jakieś zadanie. Devsession znalazłem dwa dni temu, akurat przed moją rozmową kwalifikacyjną i to był strzał w dziesiątkę. Dziękuję jeszcze raz!